Les 4C
Cet atelier original met l’accent sur le renforcement des liens au sein de l’équipe, en encourageant une collaboration plus fluide et une compréhension mutuelle. Grâce à des activités dynamiques et engageantes, il aide à redonner du sens à l’engagement collectif et à favoriser une meilleure synergie autour des projets communs.
se Connaître, Collaborer, Communiquer et se Commettre
Objectifs :
- Créer un espace où chaque participant peut mieux se connaître, mieux collaborer, améliorer sa communication et s’engager dans un processus collectif.
- Renforcer les liens entre les membres de l’équipe à travers des activités ludiques et interactives.
- Encourager l’engagement personnel et collectif pour appliquer les apprentissages dans le quotidien professionnel.
Nombre de participants :
- 6 à 40 personnes (adaptable selon le groupe).
Durée :
- 4 à 5 heures (chaque section peut être adaptée en fonction du temps disponible).
Apport pour les participants :
- Se connaître : Favorise la découverte des personnalités et des affinités communes au sein du groupe, renforçant la confiance et l’ouverture entre les participants.
- Collaborer : Développe les relations interpersonnelles et met en avant les forces individuelles pour améliorer la productivité et la créativité du groupe.
- Communiquer : Aide à améliorer les compétences en communication, en particulier l’écoute active, l’expression claire, et la réduction des malentendus.
- Se commettre : Consolide les apprentissages et crée un engagement personnel et collectif, assurant que les compétences acquises sont appliquées à long terme.
Cet atelier propose une approche complète pour renforcer la cohésion d’équipe tout en offrant des outils pratiques pour améliorer la collaboration et la communication au sein du groupe.
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